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員工招聘 HIRING招聘聯(lián)系人:劉女士(18868301921)

拓展銷售

招聘人數(shù):5

薪資待遇:面議

學(xué)歷要求:大專及以上

工作地點(diǎn):浙江嘉興秀洲區(qū)

年齡要求:不限

工作經(jīng)驗(yàn):3年左右銷售經(jīng)驗(yàn)

性別要求:不限

點(diǎn)擊展開

崗位職責(zé)

【工作內(nèi)容】
- 主動(dòng)尋找和聯(lián)系潛在客戶,進(jìn)行產(chǎn)品推廣和銷售,達(dá)成銷售目標(biāo);
- 通過電話、郵件、拜訪等多種方式,積極拓展新客戶資源,維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系;
- 根據(jù)市場需求,制定個(gè)性化銷售方案,提高客戶滿意度;
- 收集市場動(dòng)態(tài)和競爭對(duì)手信息,及時(shí)反饋給相關(guān)部門,為產(chǎn)品優(yōu)化和市場策略調(diào)整提供建議;
- 協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,確??蛻魡栴}得到快速解決;
- 定期向管理層報(bào)告銷售進(jìn)度和業(yè)績,制定并執(zhí)行個(gè)人銷售計(jì)劃。

【任職要求】
- 3年左右銷售經(jīng)驗(yàn),有裝修裝飾行業(yè)背景者優(yōu)先;女性
- 具備出色的人際交往能力和較高的情商,善于處理復(fù)雜的人際關(guān)系;
- 具備較強(qiáng)的抗壓能力和解決問題的能力,能夠接受加班、出差和外勤;
- 具備優(yōu)秀的溝通技巧和談判能力,能夠準(zhǔn)確把握客戶需求;
- 具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和服務(wù)意識(shí);
- 熟練掌握辦公軟件,具有基本的數(shù)據(jù)分析能力;
- 有駕照,能夠獨(dú)立駕駛。

計(jì)劃專員

招聘人數(shù):3

薪資待遇:面議

學(xué)歷要求:大專及以上

工作地點(diǎn):浙江嘉興秀洲區(qū)

年齡要求:25-35

工作經(jīng)驗(yàn):3年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)

性別要求:不限

點(diǎn)擊展開

崗位職責(zé)

工作內(nèi)容:

負(fù)責(zé)物料的計(jì)劃、排產(chǎn)、跟蹤以及庫存管理,確保生產(chǎn)計(jì)劃的順利執(zhí)行。

主要職責(zé):

- 計(jì)劃排產(chǎn):根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃和庫存情況,進(jìn)行月度計(jì)劃的編排、制定并跟進(jìn)與實(shí)施,以確保生產(chǎn)計(jì)劃的順利執(zhí)行。

- 物料跟蹤:根據(jù)訂單需求,制定原材料需求并跟進(jìn)到料后進(jìn)行排產(chǎn),確保原材料的及時(shí)采購。

- 庫存控制:負(fù)責(zé)管轄版塊的成品、半成品和原材料庫存的控制,確保庫存數(shù)量的正確性和合理性。

- 數(shù)據(jù)管理:記錄月度產(chǎn)能、周計(jì)劃并跟蹤計(jì)劃的達(dá)成率,以及異常率等數(shù)據(jù),對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行輸出和管理。

- 異常協(xié)調(diào):對(duì)交付中出現(xiàn)的異常情況,組織產(chǎn)銷會(huì)議,進(jìn)行協(xié)調(diào)與溝通,確保問題得到及時(shí)解決。

- 賬務(wù)處理:對(duì)供應(yīng)商產(chǎn)生往來的物料進(jìn)行對(duì)賬,請(qǐng)款等工作,確保賬務(wù)處理的準(zhǔn)確無誤。

- 達(dá)成率與異常率:確保達(dá)成交付率,對(duì)物料的計(jì)劃排產(chǎn)、跟蹤、庫存控制以及異常協(xié)調(diào)進(jìn)行數(shù)據(jù)記錄和輸出。                    


崗位要求:                                                              

1、大專及以上學(xué)歷,生產(chǎn)或物料管理等相關(guān)專業(yè);

2、3年以上計(jì)劃工作經(jīng)驗(yàn),具有豐富的生產(chǎn)計(jì)劃和物料計(jì)劃編制實(shí)施經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉生產(chǎn)計(jì)劃和物料計(jì)劃的編制原則和方法,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;

4、熟練掌握Excel、Word等辦公軟件,具備一定的數(shù)據(jù)分析能力;

5、具備良好的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠勝任工作中的壓力。

品牌銷售代表(江浙皖)

招聘人數(shù):15

薪資待遇:面議

學(xué)歷要求:大專及以上

工作地點(diǎn):

年齡要求:25-35

工作經(jīng)驗(yàn):半年以上行業(yè)經(jīng)驗(yàn)

性別要求:不限

點(diǎn)擊展開

崗位職責(zé)

區(qū)域分別為:杭紹,衢麗,寧波,金麗,徐宿淮,蘇通,揚(yáng)泰,錫常

主要職責(zé):

- 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的市場開拓,招募新商及分銷代理,確保區(qū)域內(nèi)的銷售目標(biāo)達(dá)成;

- 對(duì)區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商進(jìn)行日常管理,包括培訓(xùn)、輔導(dǎo)和業(yè)績提升,確保其銷售業(yè)績不斷增長;

- 確保所有銷售人員都有清晰的表達(dá)能力和良好的溝通能力,從而提高整個(gè)團(tuán)隊(duì)的工作效率;

- 具備較強(qiáng)的市場開拓能力,能夠獨(dú)立工作,具備初步的抗壓能力;

- 擁有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),能夠與團(tuán)隊(duì)成員緊密合作,共同推動(dòng)業(yè)績?cè)鲩L;

- 適應(yīng)長期異地出差工作,能夠在不同的市場環(huán)境下快速適應(yīng)。


職位要求:

- 20-35歲,具有半年以上建材行業(yè)或相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉電腦基本操作,熟練使用辦公軟件;

- 高中以上學(xué)歷,具備清晰的表達(dá)能力及溝通能力,具備團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);

- 具備較強(qiáng)的銷售經(jīng)驗(yàn)和抗壓能力,具備較強(qiáng)的市場開拓能力;

- 適應(yīng)長期異地出差工作。

產(chǎn)品企劃工程師

招聘人數(shù):1

薪資待遇:面議

學(xué)歷要求:本科及以上

工作地點(diǎn):浙江嘉興秀洲區(qū)

年齡要求:25-35

工作經(jīng)驗(yàn):3年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)

性別要求:不限

點(diǎn)擊展開

崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品市場調(diào)研,通過對(duì)相關(guān)領(lǐng)域的業(yè)務(wù)發(fā)展、新產(chǎn)品動(dòng)態(tài)、新技術(shù)研究等資料收集;

2、分析市場需求及行業(yè)和市場趨勢(shì),進(jìn)行產(chǎn)品戰(zhàn)略規(guī)劃及布局,為項(xiàng)目立項(xiàng)提供依據(jù);

3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的開拓及新產(chǎn)品的開發(fā)立項(xiàng)、編寫項(xiàng)目立項(xiàng)書,統(tǒng)籌各項(xiàng)目進(jìn)度;

4、把客戶需求轉(zhuǎn)化為可實(shí)現(xiàn)性的設(shè)計(jì)方案;

5、進(jìn)行產(chǎn)品數(shù)據(jù)分析及產(chǎn)品迭代等產(chǎn)品生命周期管理;

6、輔助營銷中心產(chǎn)品上市。


崗位要求:

1、本科及以上學(xué)歷,3年以上設(shè)計(jì)類專業(yè)或材料應(yīng)用類相關(guān)專業(yè);

2、熟練使用產(chǎn)品設(shè)計(jì)類軟件,對(duì)產(chǎn)品研發(fā)環(huán)節(jié)和流程有一定的了解;

3、較強(qiáng)的邏輯思維能力,具備團(tuán)隊(duì)管理能力,有團(tuán)隊(duì)精神及責(zé)任心; 

4、有一定的數(shù)據(jù)分析能力,有家具設(shè)計(jì)或定制行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

5、抗壓能力強(qiáng),能夠獨(dú)立或帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成從設(shè)計(jì)構(gòu)思到設(shè)計(jì)表達(dá)的整個(gè)過程

工程項(xiàng)目經(jīng)理

招聘人數(shù):2

薪資待遇:面議

學(xué)歷要求:大專及以上

工作地點(diǎn):浙江嘉興秀洲區(qū)

年齡要求:35-40

工作經(jīng)驗(yàn):3年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)

性別要求:不限

點(diǎn)擊展開

崗位職責(zé)

【工作內(nèi)容】

- 負(fù)責(zé)項(xiàng)目的整體規(guī)劃、執(zhí)行與控制,確保項(xiàng)目按計(jì)劃順利進(jìn)行。

- 制定詳細(xì)的項(xiàng)目計(jì)劃,包括時(shí)間表、預(yù)算、資源分配等,并對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度進(jìn)行定期跟蹤與評(píng)估。

- 管理項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),協(xié)調(diào)各相關(guān)方(如供應(yīng)商、承包商等)的工作,確保項(xiàng)目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

- 對(duì)項(xiàng)目中的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行識(shí)別、分析和應(yīng)對(duì),制定相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)管理策略。

- 持續(xù)監(jiān)控項(xiàng)目質(zhì)量,確保項(xiàng)目交付成果滿足既定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

- 定期向上級(jí)匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展,及時(shí)溝通項(xiàng)目中遇到的問題及解決方案。


【任職要求】

- 具備工程管理或相關(guān)領(lǐng)域的大專及以上學(xué)歷。

- 至少3年以上工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),熟悉建筑施工流程。

- 持有國家一級(jí)建造師、二級(jí)建造師或其他相關(guān)專業(yè)資格證書者優(yōu)先考慮。

- 具備良好的組織協(xié)調(diào)能力,能夠高效地管理項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)。

- 強(qiáng)烈的責(zé)任心和解決問題的能力,能在高壓環(huán)境下保持冷靜,有效應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)。

- 出色的人際交往能力,善于跨部門溝通與協(xié)作。

- 熟練使用項(xiàng)目管理軟件及辦公自動(dòng)化工具。

工裝銷售

招聘人數(shù):5

薪資待遇:面議

學(xué)歷要求:大專及以上

工作地點(diǎn):浙江嘉興秀洲區(qū)

年齡要求:25-35

工作經(jīng)驗(yàn):相關(guān)經(jīng)驗(yàn)3-5年

性別要求:不限

點(diǎn)擊展開

崗位職責(zé)

崗位要求:

1、教育背景:大專及以上學(xué)歷,市場營銷,工程管理專業(yè),男女不限,28-35歲

2、工作經(jīng)歷:從事建筑裝修工程項(xiàng)目3-5年,銷售行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)3-5年,工程渠道、流通批發(fā)、鋁板行業(yè)優(yōu)先考慮

3、技能:能解讀設(shè)計(jì)圖紙、現(xiàn)場施工管理、運(yùn)營管理技能、OFFICE系列辦公軟件應(yīng)用

4、有一定的市場分析能力,對(duì)泛家居行業(yè)有一定認(rèn)知;

5、具備良好的執(zhí)行力,主動(dòng)行動(dòng)意識(shí)強(qiáng),善于溝通、洽談,擁有良好的抗壓能力

6、能適應(yīng)長期出差


崗位職責(zé)

1、對(duì)工程渠道客戶、工程客戶進(jìn)行開發(fā),建立合作關(guān)系,達(dá)成相關(guān)業(yè)績指標(biāo);

2、負(fù)責(zé)頂墻門柜,幕墻工程業(yè)務(wù),蜂窩板批發(fā)市場的拓展,信息收集,跟蹤,談判,回款等工作

3、負(fù)責(zé)維護(hù)客戶關(guān)系,通過定期回訪、客戶關(guān)懷等維系客戶關(guān)系

4、及時(shí)解決客戶提出的問題和需求

5、對(duì)市場信息動(dòng)態(tài)進(jìn)行適時(shí)反饋;

區(qū)域經(jīng)理

招聘人數(shù):20

薪資待遇:面議

學(xué)歷要求:大專及以上

工作地點(diǎn):

年齡要求:25-35

工作經(jīng)驗(yàn):半年以上行業(yè)經(jīng)驗(yàn)

性別要求:

點(diǎn)擊展開

崗位職責(zé)

主要職責(zé):

- 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的市場開拓,招募新商及分銷代理,確保區(qū)域內(nèi)的銷售目標(biāo)達(dá)成;

- 對(duì)區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商進(jìn)行日常管理,包括培訓(xùn)、輔導(dǎo)和業(yè)績提升,確保其銷售業(yè)績不斷增長;

- 確保所有銷售人員都有清晰的表達(dá)能力和良好的溝通能力,從而提高整個(gè)團(tuán)隊(duì)的工作效率;

- 具備較強(qiáng)的市場開拓能力,能夠獨(dú)立工作,具備初步的抗壓能力;

- 擁有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),能夠與團(tuán)隊(duì)成員緊密合作,共同推動(dòng)業(yè)績?cè)鲩L;

- 適應(yīng)長期異地出差工作,能夠在不同的市場環(huán)境下快速適應(yīng)。


職位要求:

- 20-35歲,具有半年以上建材行業(yè)或相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉電腦基本操作,熟練使用辦公軟件;

- 高中以上學(xué)歷,具備清晰的表達(dá)能力及溝通能力,具備團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);

- 具備較強(qiáng)的銷售經(jīng)驗(yàn)和抗壓能力,具備較強(qiáng)的市場開拓能力;

- 適應(yīng)長期異地出差工作。

工作時(shí)間:26天(月休4天)


企業(yè)關(guān)懷 CORPORATR CARE
  • 黨支部活動(dòng)
  • 工會(huì)委員會(huì)
  • 互助委員會(huì)
  • 團(tuán)婦聯(lián)